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      한화 건설부문은 △공정거래 문화 장착 △협력사 역량 향상 △협력사와의 소통 강화를 동반성장 정책의 핵심 과제로 삼고 이를 위해 다양한 상생 프로그램을 운영해오고 있다.
한화 건설부문은 올해 203개 협력사와 공정거래 협약을 체결해 이를 철저히 준수하고 있다. 공정거래위원회 4대 실천사항을 2007년 도입한 한화 건설부문은 사규에 이를 반영하는 등 공정거래 문화 정착과 윤리경영 실천에 앞장서고 있다. 임직원을 대상으로 한 윤리교육과 내부 통제 제도를 강화해 준법경영을 생활화하고 있다.
협력사의 경영 안정과 성장을 위한 금융 지원 프로그램도 폭넓게 운영 중이다. 동반성장 자금 직접대여, 동반성장 펀드 조성을 통한 간접지원 및 계약금액의 100%까지 대출이 가능한 매출채권 담보대출 제도가 대표적이다. 이와 함께 경영닥터제, ESG 컨설팅, 협력사 교육 지원 등을 지속 확대해 상생 기반을 강화하고 있다.
또 우수협력사 간담회, 공종별 간담회 등 현장 중심의 소통 채널을 정례화해 협력사의 의견을 적극 수렴하고 있으며 한화이글스 경기 단체 응원, 한화 교향악축제 관람 등 문화 교류 활동을 통해 상호 신뢰와 파트너십을 더욱 두텁게 하고 있다.
 
			








